FORMAÇÃO SOBRE EMPREENDEDORISMO E GESTÃO DE MICROEMPRESAS

Nos dias 20, 21, 22, 27 e 28 de maio do ano corrente foi realizada a formação sobre o empreendedorismo e gestão de microempresas para os empreendedores (promotores dos projetos individuais) a serem financiados no quadro do projeto PADEF-CREJEF/RESET.

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RELATÓRIO DE INSCRIÇÃO, AVALIAÇÃO E SELEÇÃO DOS PROJETOS

O presente relatório resulta das atividades feitas no quadro do projeto PADEF-CREJEF, que apoia principalmente atividades de criação de emprego sustentável e riqueza para as populações, especialmente jovens e mulheres das duas regiões, Cacheu e Biombo nas seguintes áreas: horticultura, apicultura, óleo de palma, pesca e transformação.

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RELATÓRIO DA IIIª SESSÃO DA ORIENTAÇÃO VOCACIONAL/PROFISSIONAL NOS LICEUS DA REGIÃO DE CACHEU - 2023

As sessões da orientação vocacional e profissional para os alunos do 9º ano e 12º de escolaridade dos liceus da região de Cacheu, é uma atividade dentro das políticas ativas do emprego destinados a promover um ambiente propicio e favorável a criação emprego, melhorar as possibilidades de acesso ao emprego por conta de outrem ou por conta própria,, promoção do empreendedorismo e desenvolvimento economico. Também está ligado aos ODS 4 e 8.

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Forum d’informação para os jovens e mulheres na região de Cacheu

Depois da primeiros encontros da preparação do fórum realizados no setor de Canchungo, Bigene (ingoré) e São Domingos, e com a finalidade, objeto e para garantir os resultados positivos da implementação do projeto PADEJ - CREJEF realizou-se no dia 24 de março de ano corrente o primeiro encontro com diferentes atores envolvidos nos encontros da preparação do fórum, na qual participou 53 atores.

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RELATÓRIO DA IDENTIFICAÇÃO DOS DISPOSITIVOS DE PARRAINAGEM

Foram estabelecidos acordos de parceria com as empresas locais da região que operam em sectores-chave da economia local. A seleção destas empresas foi baseada em critérios de desempenho, particularmente no campo técnico e tecnológico, capacidade de produção, estilo de gestão e organização. Para permitir que 50 jovens e mulheres beneficiem de formação prática nas empresas, a fim de melhor adaptar a oferta à procura.

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